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【多彩贵州网团队风采录】你不知道的审读阅评

更新时间:2019-08-11

  他们是“智囊团式读者”,热心地出点子、提建议,和采编人员交流经验、探讨业务。每天下午下班前,当他们和其他同事一样忙着收拾扫尾工作的时候,工作群里的一句“@所有人请按时交审读!”又把他们拽回到了工作中。他们按照工作分配,一一打开多彩贵州网PC端、众望app和微博、微信,鼠标与手指齐飞,眼睛瞪得像铜铃。时而点头赞许,时而眉头紧锁,时而摇头叹息,时而面无表情……然后写下亮点、44552香港开奖记录!意见和建议,汇总成表。

  吴迪是负责多彩贵州网首页的审读员。“一只眼睛挑刺,一只眼睛点赞,再向深层想一步”是他心中的审读工作。挑刺,自然就是“捉虫”,从错字、语病之类的“硬伤”,捉到表达不准确、导向有问题之类的“软伤”;点赞,就是发现亮点、肯定亮点,只有及时发现亮点、肯定亮点,才能竖起榜样,带动好的内容生产趋势;再向深层想一步,就得有点“没事找事”的劲头了,想想“怎么做能更好”,提出合理化建议。

  娄清青的心目中,审读就是做一名多彩贵州网贴心忠实的“网友”,每天关注着网站的成长,寻找亮点,发现不足,以“用户”的体验来为提升网站的内容生产尽自己的一份力,“我是以一个普通网友、读者的角色去对待审读工作,去看标题、内容、焦点图、视频等等,去探究这个频道是否能够提供网友真正需要的内容,尝试以一个受众的角度来提出意见建议。”

  审读如同治病,有时候就难免“良药苦口”。这就要求审读员要与各端频做好沟通,了解“病因”,修正“药方”。按照娄清青的说法,“审读工作最重要的就是要学会沟通。”在审读过程中,热心提意见的她发现,总有一些“问题”背后有着审读员不知道的原因,如果在提出建议之前更全面地了解问题发生的原因,提出的意见和建议才能正确又实用。

  花维竺的理解是,作为审读员,既是读者,又不能止步于读者,像读者那样去阅读,像产品经理那样去思考。

  李柏杉的心得是,在审读中更需要换位思考,“当看到一种好的表述时,试问自己能否写出这样的话语;当发现错误时,试问如果是自己是否也会犯同样的错误。”这样的换位思考,在审读的特定场景下得到激发,能让审读员受益匪浅。“审读让我站在不同端频编辑的角度上去思索一个新闻点怎么去策划才更精彩,或是一篇稿子怎样用最好的方法去撰写才出彩。”

  薛冠群的审读体验也与李柏杉不谋而合。因此,审读绝非单向的审视,本质上是一种人与内容的互动。审读员在审视分析内容,内容中凝结的采编人员的思维,也在反作用于审读员。相互促进、相互进步,是最理想的状态。

  袁明钰说:“审读更多地是一种学习。审读让我能够站在整个公司的角度了解各个端频的内容生产情况,了解各端频不同的思路。看到了每个审读员所提供的对各端频的亮点点评、建议和意见,就好像经历了一场头脑风暴。对于我这样一个刚进公司的新人,这是一个难得的学习契机。看到内容充实饱满的《审读日报》和《审读月报》,我也由衷地为我们网站感到骄傲自豪。”

  不过,随着审读员经验的积累,“乌龙”的情况已经很少发生,就算有一些小误会,也能在轻松愉快的氛围下迅速解决。这与公司采编人员对审读工作越来越认可、越来越尊重是分不开的。当审读员的意见和建议得到各端频同事乃至公司领导的认可和肯定,看到自己负责审读的端频听取了意见、做出了改变,这就是审读小组的“小确幸”了。那一刻,你看不到的,是审读员在屏幕前的会心一笑。